為了進一步弘揚和傳承公司“三個三”文化精神，讓“三個三”文化生根在員工心中，落地在公司的發(fā)展中，踐行在每名員工的行動中，同時也為員工搭建展示才華的舞臺，不斷充分挖掘員工的潛質，培養(yǎng)有激情、有活力的天虹人。8月3日，在公司26周年司慶來臨之際，開展“天虹文化，我的理解”演講比賽。
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天虹文化，員工成長路上的航標
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制袋車間：李德芬
踐行企業(yè)文化，推動企業(yè)發(fā)展，成就自身夢想。只有把自身職業(yè)規(guī)劃結合到企業(yè)的發(fā)展之中，立足崗位，兢兢業(yè)業(yè)，把企業(yè)文化融入到血液里，滲透到骨子里，才能贏得企員雙贏，成就個人夢想！
三個三文化指引我成長
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物控部：徐光明
工作中，大家都渴望自己能成為一名優(yōu)秀的員工，希望得到別人的支持和贊賞。但有時在行動上不知道該怎么做？那么“三個三”文化為我們指明了方向。優(yōu)秀員工的標準在這里可以找到答案：以更快、更好、更優(yōu)為目標；以主動、責任、團隊為工作作風；以干事的激情，肯干的態(tài)度，干成事的膽略為事業(yè)目標。只有明確了方向，用對了方法，目標就一定會落地！
秉承天虹精神，走向全國市場
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營銷部：趙書杰
在新時代，對天虹精神最好的詮釋，就是要不忘初心、牢記使命，用腳步丈量祖國的大好河山，秉承天虹精神，立足湖北，走向全國市場，創(chuàng)造天虹美好的明天！
弘揚天虹文化，培育工匠精神
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復合車間：常雷
天虹公司正處于轉型升級、企業(yè)發(fā)展的新階段，縱有艱難險阻、縱有風險挑戰(zhàn)，但只要我們天虹人保持奮發(fā)有為、敢于擔當、開拓創(chuàng)新、真抓實干的良好精神狀態(tài)，只要我們以強烈的使命感、責任感點燃干事文化的激情，始終鼓著一股勁去干，就一定能推動天虹發(fā)展，不斷取得新突破，再創(chuàng)新輝煌！
三個三文化，人生道路的指明燈
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品控部：后述紅
“三個三文化”是我們共同的理想和追求，是企業(yè)為我們搭建展示自我、實現夢想的舞臺，是公司帶領我們建立華中軟包裝基地，讓我們實現創(chuàng)新包裝，美化世界，幸福人生的指明燈!
“天虹”我的家
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技術部：王德安
天虹公司在26年的精彩歷程里從無到有，帶出一大批優(yōu)秀工匠，讓我們有了一技之長，能夠立足于社會。培養(yǎng)出很多優(yōu)秀管理精英和營銷專才，提供了展示才華的廣闊舞臺，讓我們去發(fā)揮、實現自身的夢想與價值。天虹不僅為我們提供了工作機會，在這里還演繹了一段段浪漫的愛情故事，成就了很多對美好姻緣，幸福了一個又一個家庭......
追逐夢想，展望未來
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印刷車間：高道操
感謝天虹，為我們留一份溫馨家園的守侯！
感謝陳董，帶著我們揚帆遠航，看浪遏飛舟！
感謝領導，讓我們逐漸成長，追求卓越！
感謝客戶，讓我們認清不足，銳意創(chuàng)新！
感謝同事，讓我們一路前行，相互學習！
回首過去，我們看到的是創(chuàng)新，和諧，發(fā)展。
展望未來，我們期待的是，引領包裝潮流，讓世界聚焦天虹。
筑夢路上，我們手拉手，肩并肩，戰(zhàn)勝一切艱難險阻！
面對寒流，我們快速反應，自主創(chuàng)新，接受挑戰(zhàn)！
暫時的挫折，轉瞬即逝，眾志成誠，化作過眼云煙！
日落是沉潛，日出是輝煌，只要是金子就會流光溢彩，涅槃的鳳凰會更加耀眼！
企業(yè)文化的力量
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財務部：王玲
我們天虹人相互學習、相互信任、相互支持， 努力“學習新知識、創(chuàng)造新業(yè)績、倡揚新風尚、建設新生活”，使大家充分發(fā)揮個人的潛力，每個人得到發(fā)展、得以創(chuàng)新，提升自己生命的價值， 將企業(yè)規(guī)模做大、實力做強。最后愿每一個天虹人都可以實現自己的夢想，愿我們的企業(yè)蒸蒸日上，越來越輝煌！
演講比賽圓滿結束
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合影留念
八名參賽選手用自己的親身經歷和體會，回顧了公司26年的發(fā)展歷程，闡述了公司“三個三”文化的深刻內涵，講述了自己在公司“三個三文化”精神的熏陶下，成長進步的故事。在員工中產生了強烈反響和共鳴，讓天虹人更加堅定了踐行和傳承“三個三”文化的信念。經過評委評分，比賽名次最終揭曉，營銷部趙書杰、物控部徐光明、技術部王德安，分別獲得演講比賽的冠軍、亞軍、季軍。
領導講話
副總經理：彭中秋
企業(yè)文化是根植于內心的修養(yǎng)，無需提醒的自覺，以約束為前提的自由，為別人著想的善良。天虹“三個三”文化精神，是26年不斷提煉和升華的企業(yè)文化，是天虹人的精神圖騰，需要我們一代代天虹人踐行和傳承，愿“天虹文化”被全體天虹人不斷踐行，弘揚、傳承。給”天虹文化”賦予永遠的青春活力。
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